【国・東京都】最低賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援事業

厚生労働省は経済産業省と連携し、最低賃金の引上げにより、影響を受ける中小企業に対する支援を実施しています。

厚生労働省：最低賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援事業

【掲載内容】
専門家派遣・相談等支援事業、業務改善助成金、生産性向上の事例集、支援施策紹介マニュアル

関連情報
●厚生労働省：令和5年1月17日報道発表資料（外部サイト）
「賃上げ・人材活性化・労働市場強化」雇用・労働総合政策パッケージの更新

●東京労働局：最低賃金に関すること（外部サイト）
東京で働くすべての労働者に東京都最低賃金が適用されます。
【掲載内容】
　 改正最低賃金額及び業務改善助成金の周知動画、東京都最低賃金ポスター・リーフレット(＊)、関連ホームページへのリンク、各種助成金制度のお知らせ　 など
　　(＊)リーフレットは日本語の他13か国語(英語・中国語・ベトナム語など)

●厚生労働省：賃金（賃金引上げ、労働生産性向上）（外部サイト）
【掲載内容】
　賃金に関する制度、最低賃金・賃金引上げに向けた生産性向上等の支援、施策紹介

●厚生労働省：最低賃金特設サイト（外部サイト）
【掲載内容】
　最低賃金全国一覧、中小企業支援事業、よくある質問、賃金引き上げ特設ページ（外部サイト）　　など

業務改善助成金は、中小企業・小規模事業者の生産性向上を支援し、事業場内で最も低い賃金（事業場内最低賃金）の引上げを図るための制度です。

関連情報
●東京労働局：最低賃金の引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援について（業務改善助成金のご案内）（外部サイト）

都内中小企業等の職場環境の改善や人材育成、賃金の引上げなどの制度構築や取組を支援します。
従業員のエンゲージメント（※）向上に向けた職場環境づくりを推進し、企業の生産性を高め、持続的な成長を促進することを目的としています。
（※）エンゲージメントとは、働く方が、仕事へのやりがい・働きがいを感じる中で、組織や仕事に主体的に貢献する意欲や姿勢を示す概念です。これが高まると、企業の生産性向上につながるとされています。

関連情報
●東京しごと財団：雇用環境整備事業（外部サイト）
　【掲載内容】
　　支援事業（助成金等）、人材確保等の相談　など